Werksonderhoude in Engels: Hoe Om voor te berei vir dit en hoe om suksesvol te slaag

'N toenemende aantal gekwalifiseerde professionele mense, wat 'n hoër onderwys diploma in die gebied van die voormalige Sowjet-Unie, probeer om sy plek in 'n buitelandse maatskappy te vind.

In bykomend tot versigtige voorbereiding van dokumente wat bevestig die onderwys vlak van kwalifikasie en ervaring, is elke aansoeker aansoek doen vir 'n posisie in 'n maatskappy moet weet by voorbaat dat hy waarskynlik sal hê om 'n onderhoud in Engels. In hierdie geval, selfs al is dit word aanvaar dat jy sal werk in hul land, beskou as 'n kandidaat vir 'n bepaalde posisie, kom gewoonlik die verteenwoordiger van die sentrale kantoor, en dit is gewoonlik 'n vreemdeling.

Dit is belangrik om te onthou dat ten einde voor te berei vir die onderhoud was 'n sukses en het die gewenste resultaat, die studie van boeke oor sake in die buiteland doen, sal nie genoeg wees nie.

Buitelandse werkgewers is fundamenteel verskil van dié leiers met wie ons is gewoond om te hanteer. So, in ons land tydens die onderhoud dikwels teenwoordig direkteur, sy adjunk, 'n verteenwoordiger van die departement personeel of een van die senior bestuurders en elkeen van hulle het betrekking op die aansoekers met swak versteekte wantroue. Die verteenwoordigers van buitelandse maatskappye nie, inteendeel, kalm deel te neem in die gesprek, met hul gesigte, selfs wanneer die bespreking van ernstige probleme om af te kom 'n vriendelike glimlag.

Die hele onderhoud in Engels is nie so 'n verskriklike proses, veral as jy weet en gelei word in 'n aantal funksies.

So, stuur 'n CV en het die oproep vir 'n onderhoud in Engels, is dit nie nodig om kursusse of probeer hardloop om self-leer 'n paar nuwe woorde en frases in 'n vreemde taal. As jy goed doen in die skool en hou Engels aan die Universiteit, geleer materiaal sal voldoende vir kommunikasie in die onderhoud nie. Gered die beste tyd om te spandeer op die voorbereiding van dokumente, die studie van die lys van moontlike probleme en die skep van die regte geestelike houding.

Wat om te sê aan die onderhoud?

Hierdie vraag is dalk die belangrikste ter voorbereiding vir 'n werksonderhoud in Engels. Soos hierbo genoem, buitelandse werkgewers is anders as dié van direkteure, waaraan ons gewoond is aan, wat beteken dat beide het om anders op te tree.

Hou in gedagte dat die Engelse onderhoud gewoonlik begin met 'n onskuldige gesprek oor die weer, tyd van die jaar, die nuus en dinge soos dat. En eers daarna 'n potensiële werkgewer gaan na die hoof blok van vrae, die antwoorde op wat moet die situasie te verduidelik met jou opvoeding, bekwaamheid, toekomsplanne, stokperdjies, kommunikasievaardighede en die vermoë om instruksies om komplekse probleme op te los. Dikwels gehoor en vrae oor 'n vorige werk, 'n gemaklike vlak van lone. Probeer vermy, terwyl eenlettergrepige antwoord op enige van die vrae wat gevra word. So, selfs al is die inligting blyk onbelangrik vir julle, en die vraag of jy maklik kan vind kantoor, is dit wenslik om nie net ja antwoord, maar een of twee sinne openbaar die essensie.

Kundiges en mense ten minste een keer geslaag 'n onderhoud in Engels, argumenteer dat kommunikasie met die buitelandse verteenwoordiger is reeds stresvolle, en as sy besluit hang af van jou toekoms lot, dan beslis. So, voor te berei vir die onderhoud moet ook die skepping van 'n soort van geestelike houding in te sluit. Dit is belangrik om te onthou dat die mense sit in die voorkant van jou, sien jy die eerste keer, en dit beteken dat jy 'n unieke geleentheid om die mees gunstige indruk te maak. Om dit te doen, is dit belangrik om te ontspan, glimlag, vriendelik antwoord op alle vrae. Daarbenewens, moet asseblief nie huiwer om te verduidelik vrae vra jy belangstel - wat jy in staat is om hul bekwaamheid en belangstelling in die posisie te wys sal wees.

Soos jy kan sien, niks ingewikkeld in die onderhoud in Engels is nie teenwoordig nie, maar om voor te berei vir dit vooruit dit die moeite werd.