Outonome nie-winsgewende organisasies: die konsep, die aktiwiteite, die reg

Miskien, vir enige iemand nie 'n geheim dat alle organisasies kan verdeel word in kommersiële en nie-kommersiële. Die eerste - die een wat geskep is om voordele te bekom. Hul wins is verdeel tussen die stigters in verhouding tot die bydrae tot die gemagtigde kapitaal. Gevolglik, soos die naam aandui, vir-winsgewende ondernemings inkomste is nie die hoofdoel. En dit is nie versprei onder die stigters.

Outonome nie-winsgewende organisasie wat gemaak is met die doel van die verskaffing van dienste in verskillende gebiede. Dit sluit in gesondheid, opvoeding, liggaamlike kultuur en sport, wetenskap, kultuur, die reg, en 'n aantal ander sfere van die openbare lewe. Dienste wat gelewer word is hoofsaaklik nie-kommersiële karakter. Die stigters mag wees beide natuurlike persone en wettig is. Hulle getal is nie beperk. Die gemagtigde kapitaal gevorm word deur bydraes van die stigters, wat ná die oordrag van sy eiendom aan die eienaarskap van die organisasie te verloor alle regte om dit te. Dit wil sê, hulle is heeltemal oorgeplaas na die nuutgestigte entiteit, mag dit ontslae raak van hul eiendom op hul eie diskresie. Gevolglik het besluit om die maatskappy te verlaat, sal die stigter nie in staat wees om af te haal hul deel van die aandelekapitaal, soos in die geval met konvensionele firmas.

Outonome nie-winsgewende organisasies is nie aanspreeklik vir die skulde van die stigters. Diegene, op sy beurt, is nie aanspreeklik vir die verpligtinge van die ELN. In die geval van finansiële insolvensie, die opkoms van 'n groot skuld organisasie voldoen aan al sy bates: roerende en onroerende. Dit kan 'n boete opgelê word.

Soos hierbo reeds genoem, is die hulp wat deur hierdie tipe instellings, meestal sonder winsbejag. Met betrekking tot die inkomste en die verskaffing van dienste betaal, dit wil sê, die implementering van die besigheid, dan kan dit net wees om die mate wat nodig is vir die implementering van die hoofdoelwitte van die outonome organisasie sonder winsbejag agtervolg. Handves - dit is die dokument wat sy werk reguleer, bepaal organisatoriese en regsvorm, agtervolg doelwitte, prosedure en beheermaatreëls, bronne van inkomste. 'N Spesifieke lys van aktiwiteite onderhewig aan verpligte lisensiëring.

Outonome nie-winsgewende organisasie deur 'n kollektiewe hoogste liggaam, soos gedefinieer deur die Handves. En ingesluit in die beheerliggaam kan nie net aandeelhouers nie, maar ook die werknemers.

Met betrekking tot die direkte toepassing van so 'n organisasie-wetlike vorme, die mees algemene in ons tyd 'n outonome nie-winsgewende opvoedkundige organisasie. Ook, volgens hierdie beginsel kan georganiseer private klinieke, gesondheid klubs, sportklubs.

Vir hulle is die vereenvoudigde belastingstelsel. Om die stigters hul posisie nie kan misbruik, losstaande nie-winsgewende organisasies bied hul dienste net op 'n algemene basis, is dit vasgelê in die wet.